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domingo, 26 de fevereiro de 2012
quarta-feira, 22 de fevereiro de 2012
Falta médico nos Hospitais Militares
Nós militares das Forças Armadas não podemos fazer greve, pois a nossa função constitucional é manter a ordem e preservar a segurança do nosso país, função que desempenhamos com muito amor, disciplina e hierarquia. Se a greve é proibida para a polícia militar imagine para as Forças Armadas.
DOMINGO, 12 FEVEREIRO, 2012
APAGÃO 2
COMANDO COMPLICADO
Para os comandantes de unidades de saúde não é apenas o soldo que tira o sono. A gestão complexa sob ameaça de processo futuro do Tribunal de Contas atormenta.
APAGÃO 3
TESOURA NA DEFESA
Ontem o ministro da Defesa, Celso Amorim, teve novo encontro com a presidenta Dilma. Na pauta, a necessidade de promover cortes no Orçamento da pasta. Vem aí novo aperto de cinto.
APAGÃO 4
MEIO EXPEDIENTE
A Defesa tende a concentrar na área de custeio a tesourada ordenada pelo Planalto. Primeira medida será o aumento dos dias com meio expediente nos quartéis.
APAGÃO 5
PARA PIORAR
Com isso o esperado reajuste dos soldos corre risco de novo adiamento. Para piorar, está para sair resolução que permitirá desconto de pequenos valores cada vez que o militar usar assistência médica da Força. "
Obs: Já pagamos pelo FUSEX, qualquer material que usamos pagamos na hora e ainda virá um novo desconto. Aonde vamos parar? A única solução será buscar o fortalecimento das famílias militares através das urnas, ou seja, somente através do Poder Legislativo é que conseguiremos atingir o nosso objetivo.
"REMUNERAÇÃO DOS MILITARES DAS
FORÇAS ARMADAS – IV
COMPARAÇÕES ANALÍTICAS
Poder-se-ia supor que a visão sintética (mas consistente), de apreciar a questão
sob o ponto de vista da remuneração média, como apresentamos em nossas mensagens
iniciais, conduz a uma percepção pouco nítida, desbordando a comparação entre os
diferentes segmentos de servidores, contidos nas categorias Administração Direta,
Banco Central, MPU e outras. Contudo, o enfoque analítico, como se verá a seguir,
não somente confirma a situação danosa dos militares federais, no que se refere à remuneração, mas evidencia outros aspectos desfavoráveis.
Para facilitar a redação, faremos referência aos postos e graduações do Exército. É claro que as observações são válidas para os postos e graduações correspondentes da Marinha e da Aeronáutica.
Um General de Exército, o mais alto posto no Exército Brasileiro, com tempo
de serviço superior a quarenta anos e responsabilidades que podem alcançar a:
- mais de oito unidades da federação; - mais de 160 Organizações Militares e a 59 mil militares, percebe uma remuneração bruta mensal de R$ 17.100,00.
Enquanto isso, segundo a Tabela de Remuneração dos Servidores Públicos Federais nº 56, de 2011, do MPOG, constata-se o seguinte:
FUNÇÃO REMUNERAÇÃO BRUTA MENSAL PÁGINA DA TABELA DO MPOG
Delegado da Polícia ou Perito Criminal,Federal – Categoria Especial, R$ 19.660,00 página 60
Oficial de Inteligência da ABIN – Classe Especial, Padrão III R$ 18.400,00 página 20
Advogado da União - Categoria Especial R$ 19.451,00 página 28
Defensor Público – Categoria Especial R$ 19.451,00 página 30
Auditor-Fiscal da Receita Federal –Classe Especial-R$ 19.451,00 página 38
Auditor-Fiscal do Trabalho – Classe Especial-R$ 19.451,00 página 42
Analista do Banco Central – Categoria-Especial - Padrão IV-R$ 19.660,00 página 44
Procurador do Banco Central do Brasil– Categoria Especial-R$ 19.451,00 página 46
Inspetor da Comissão de Valores Mobiliários–Classe Especial–Padrão IVR$ 18.478,45 página 50
Diplomata – Ministro de Primeira Classe R$ 18.478,45 página 52
Analista Técnico da Superintendência de Seguros Privados-R$ 18.478,45 página 66
Analista de Finanças e Controle - Classe Especial, Padrão IV-R$ 18.478,45 página 54
Técnico de Planejamento e Pesquisa do IPEA – Classe Especial, Padrão IV-R$ 18.478,00 página 58
Um General de Divisão, o segundo posto na hierarquia do Exército, com mais de trinta e cinco anos de serviços e responsabilidades que podem alcançar a:
- mais de três unidades da federação;- 100 Organizações Militares e a 45 mil militares percebe uma remuneração bruta mensal de R$ 16.100,00.
Enquanto isso, segundo a mesma tabela do MPOG:FUNÇÃO REMUNERAÇÃO BRUTA MENSAL-PÁGINA DA TABELA DO MPOG
Coronel da Polícia Militar do Distrito Federal R$ 16.300,00 (*)
Perito Criminal da Polícia Federal -Primeira Categoria R$ 17.498,00 página 60
Oficial Técnico de Inteligência - Classe Especial – Padrão II R$ 16.313,46 página 22
Advogado da União - Primeira Categoria R$ 17.201,90 página 28
Auditor-Fiscal da Receita Federal – Classe B - Padrão I -R$ 16.533,93 página 38
Auditor-Fiscal do Trabalho - Classe B – -Padrão I R$ 16.533,93 página 42
Analista do Banco Central – Classe C - Padrão II R$ 16.341,81 página 44
Diplomata – Conselheiro R$ 16.541,31 página 52
Técnico de Planejamento e Pesquisa do IPEA - Classe C - Padrão II R$ 16.341,81 página 58
(*) Lei Federal nº 10.486, de 04/07/2002, MP nº 426, de 08/05/2008 e outros diplomas legais.
Um Coronel, com todos os Cursos exigidos pela carreira, com mais de trinta anos de serviços prestados em diferentes regiões do território nacional, responsabilidades de Direção e Comando de Organização Militar com atribuições que podem se estender por extensas áreas urbanas ou nas fronteiras do país e com 500 a 1000 mili-tares sob sua responsabilidade direta, percebe a remuneração bruta mensal de R$ 13.038,75.
Enquanto isso, segundo a mesma tabela do MPOG: FUNÇÃO REMUNERAÇÃO BRUTA MENSAL
PÁGINA DA TABELA DO MPOG
Major da Polícia Militar do Distrito Federal R$ 13.467,00 (*)
Perito Criminal Federal – Terceira Categoria R$ 13.368,68 página 60
Técnico de Inteligência – Segunda Classe - Padrão I R$ 13.054,05 página 22
Auditor – Fiscal – Classe A - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 13.600,00 página 38
Auditor-Fiscal do Trabalho – Classe A - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 13.600,00 página 42
Analista do Banco Central – Classe A -Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 12.960,77 página 44
Inspetor da Comissão de Valores Mobiliários – Classe A - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira
R$ 12.960,77 página 50
Diplomata - Terceiro Secretário - Cargo Inicial na Carreira R$ 12.962,12 página 52
Analista Técnico da SUSEP – Classe A - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 12.960,77 página 66
(*) Lei Federal nº 10.486, de 04/07/2002, MP nº 426, de 08/05/2008 e outros diplomas legais.Um Capitão, com dezoito anos de serviço, uma formação educacional de nível mestrado, já tendo servido por diferentes regiões do país, com responsabilidades de Comando e Direção de frações de organizações militares, constituídas por cerca de 180 militares, responsável imediato pelo emprego de armamentos e equipamentos de alto custo e elevada sofisticação tecnológica, percebe, mensalmente, como remuneração bruta, R$ 8.693,00.
Ao mesmo tempo, conforme a tabela citada: FUNÇÃO REMUNERAÇÃO BRUTA MENSAL
PÁGINA DA TABELA DO MPOG
Segundo-Tenente da Polícia Militar do Distrito Federal R$ 8.232,00 (*)
Agente ou Papiloscopista da Polícia Federal - Primeira Categoria R$ 9.468,92 página 62
Agente de Inteligência de Nível Intermediário – Classe Especial - Padrão III R$ 8.445,69 página 24
Técnico do Banco Central de Nível Médio – Classe Especial - Padrão IV- R$ 8.449,13 página 48
Policial Rodoviário Federal – Agente Especial - Padrão IV R$ 8.838,05 página 64
Instrutor de Informações – Terceira Categoria - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 11.677,02 página 68
Analista Tributário da Receita Federal –Classe A - Padrão I - Cargo Inicial na Carreira R$ 7.996,07 página 40
(*) Lei Federal nº 10.486, de 04/07/2002, MP nº 426, de 08/05/2008 e outros diplomas legais.Um Segundo-Tenente, posto inicial da carreira do Oficial no Exército, após formação de nível superior específica, de 5 anos de duração, servindo em Organizações Militares disseminadas por todas as regiões do país, com responsabilidades de Comando e treinamento de militares no manuseio de armas e equipamentos de alto custo e elevada sofisticação tecnológica, percebe, como remuneração bruta mensal, R$ 5.641,00.
Enquanto isso, segundo a tabela do MPOG:FUNÇÃO REMUNERAÇÃO BRUTA MENSAL
PÁGINA DA TABELA DO MPOG
Segundo Sargento da Polícia Militar do Distrito Federal R$ 5.778,62 (*)
Oficial Técnico de Inteligência– Terceira Classe-Padrão I - Cargo Inicial da Carreira R$ 11.941,08 página 22
Agente, Escrivão ou Papiloscopista da Polícia Federal – Terceira Categoria-Cargo Inicial da Carreira R$ 7.514,33 página 62
Agente Operacional da Polícia Rodoviária Federal - Nível Intermediário –Padrão I - R$ 7.082,04 página 64
Perito Criminal Federal – Terceira Categoria - Cargo Inicial na Carreira R$ 13.368,68 página 60
Agente Penitenciário Federal de Segunda Categoria R$ 6.038,00 página 442
Especialista em Assistência Penitenciária R$ 6.087,00 página 440
(*) Lei Federal nº 10.486, de 04/07/2002, MP nº 426, de 08/05/2008 e outros diplomas legais.Essa visão analítica, decorrente da comparação das remunerações dos diferentes postos dos militares das Forças Armadas com aquelas dos cargos das carreiras do servidor público federal reflete, de modo insofismável, a disfunção salarial já identificada quando se cotejam as respectivas remunerações médias mensais. Essa análise possibilita, também, variadas percepções sobre a situação iníqua em que se encontram os militares federais sob o ponto de vista salarial, quando se constata, por exemplo, que: - os postos iniciais da carreira militar, de nível superior, correspondem, no que se refere à remuneração, aos níveis intermediários ou técnicos das carreiras do servidor público; os postos dos militares de nível superior, que se situam na posição média da escala hierárquica militar, têm remunerações equivalentes àquelas dos cargos iniciais dos servidores civis; - as remunerações correspondentes aos postos mais elevados dos militares estão muito aquém daquelas do servidor público federal de mesmo nível.
Como resultado das distorções acima expostas, no período 1995-2011, os oficiais de postos correspondentes ao de Coronel até General de Exército acumulam uma perda de 20% em seu poder aquisitivo, tomando-se como base o INPC do período. No caso dos graduados (Terceiro-Sargento a Subtenente), a pancada é maior: perderam 30% de seu poder aquisitivo no mesmo período, sempre tomando como base o INPC. Afirmar que “os aumentos dos gastos com pessoal militar federal”, ocorridos no período 2003/2011, foram “da ordem de 100%” (mais precisamente 90,27%), significa dizer que as remunerações dos militares federais foram mantidas, no panorama do serviço público federal brasileiro, muito abaixo (menos 25%) da menor remuneração entre os servidores públicos federais (Administração Direta) e, ainda, que a situação tornou-se mais degradante, pois que, em 2003, a diferença entre as remunerações dos integrantes da Administração Direta e as dos militares federais era de 11,63% e agora, em 2011, é de 25,27%. Não é uma afirmação positiva, como parece, que possa demonstrar um interesse político em reparar a situação extremamente desfavorável em que se encontram os militares federais, sob o ponto de vista salarial.
Solicitamos aos destinatários de nossas mensagens sobre o assunto “Remuneração dos Militares das Forças Armadas” que as divulguem para militares e civis de suas relações e formadores de opinião. Isso fará com que um maior número de pessoas conheça a verdade dos números e algumas falácias que são difundidas quando se trata do assunto."
Fonte: "Força Militar" do site Jornal O Dia
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